El análisis de puestos es una técnica vital para cualquier organización que busque optimizar su desempeño. Este procedimiento completo permite detectar las actividades principales de un rol, las habilidades demandadas, y las aspectos del ámbito de trabajo. Mediante una técnica bien establecida, incluyendo análisis directa, entrevistas con colaboradores y la https://bookmarkssocial.com/story21019145/evaluaci%C3%B3n-de-trabajo-documento-profunda-y-enfoque